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2021年10月，鄒松霖考入鎮(zhèn)賚縣人民法院，成為了一名司法警察。入職后不久被分派到鎮(zhèn)賚縣嘎什根鄉(xiāng)于家圍子村開展鄉(xiāng)村振興工作，任鄉(xiāng)村振興指導員，這對他而言是個不小的挑戰(zhàn)，心中既有憧憬，也有忐忑。 第一份囑托 秋風習習啟新程。在一個天朗氣清的午后，鄒松霖帶著沉甸甸的行囊來到了村中。 “往后幾年，都得住在這兒了。一開始可能不習慣，慢慢就適應了。也不需要啥豪言壯語，就先把心沉下來，從小事兒做起，讓村里的人打心眼兒里覺得你能帶他們過上好日子。”這是村干部給鄒松霖的第一份囑托，樸實無華，卻又發(fā)人深思。 從“一個人”到“一村人”，鄒松霖深感自己肩上的擔子更重了。 第一份培訓 初來乍到，對一切還很陌生。聽說縣鄉(xiāng)兩級開展了“駐村干部培訓課”，鄒松霖便踴躍參與、認真聽講，立志當個“好學生”。 培訓中，鄒松霖逐漸對自己的日常工作內(nèi)容有了大致的了解：參與村級基礎(chǔ)設(shè)施規(guī)劃建設(shè)，如修路、修水渠、植樹等；開展“防返貧監(jiān)測”月排查，走訪低收入農(nóng)戶，宣傳惠民政策，解決實際困難；協(xié)助村干部、村輔警處理突發(fā)事件，化解矛盾糾紛；提供“領(lǐng)辦代辦”服務(wù)，幫助村上的孤寡老人代繳醫(yī)療保險、水電費等；聯(lián)系包保部門開展“送溫暖”活動，為村民送去生活物資；結(jié)合村情實際制定完善“村規(guī)民約”，推進“移風易俗”。深知，想要做好這些千頭萬緒、紛繁復雜的工作，必須要為自己培養(yǎng)一種“日進有功、久久為功”的精神品格。于是，在接下來的兩年多里，披星戴月、風吹日曬，與村干部共同努力，落實落細各項惠民政策。 轉(zhuǎn)眼到了2023年末，于家圍子村的人均收入達到了16801元，相比于2021年末增長了24％。 第一次入戶走訪 首次和村干部一起入戶走訪時，他只知道拿著本子拼命記錄，以此來掩飾自己的“茫然無措”。一方面，缺乏在農(nóng)村開展工作的實際經(jīng)驗，摸不清門路；另一方面，也擔心村民不信任我這個年輕的“指導員”。 村干部見狀，耐心地叮囑他：“每次走戶之前，多跟村干部了解每家每戶的情況，就知道聊啥了。家里有孩子的，問孩子上學有沒有困難，家里有病人的，問看病報銷手續(xù)完成沒，還有屋頂漏雨、窗戶漏風、飲水、秋收等生產(chǎn)生活方面，總之，要主動問需于民、問計于民。” 秋去冬來春又至，鄒松霖踏破鐵鞋，虛心取經(jīng)，叩響了全村380多扇門，與1000余名群眾“促膝長談”，共話發(fā)展良策，為村民解決了生產(chǎn)生活問題210余個。 第一次化解糾紛 作為一名村級網(wǎng)格員，哪里有矛盾糾紛，哪里就有鄒松霖的身影。 記得第一次和村輔警一起到村民家中調(diào)解糾紛時，鄒松霖還是個“生瓜蛋子”。當時，村民崔某和孫某吵得不可開交，起因是孫某在給自家的玉米地噴灑農(nóng)藥時，不小心毀掉旁邊崔某地里種植的藥材。 “小孫，這次咱們該賠錢就賠錢，下次再打藥時，可得跟臨近地塊的鄉(xiāng)親提前打好招呼，做好防護措施，都是辛苦種的苗，毀掉多可惜。” “老崔，小孫歲數(shù)小，他種地、打藥的經(jīng)驗不足，今后你可得多教教他！他已經(jīng)答應賠錢了。” 就這樣，鄒松霖和村輔警你一言、我一語，直說得口干舌燥，耗時一中午，終于平息了這場爭端。 后來，隨著調(diào)解經(jīng)驗日漸豐富，鄒松霖變得越來越“愛管閑事”，時而站在苞米地里與老鄉(xiāng)閑聊，時而坐在炕頭上跟群眾“掰餑餑說餡”，真是不拿自己當“外人”了。 截至目前，他已參與調(diào)處矛盾糾紛90余起，為基層治理工作貢獻力量。 時代楷模黃文秀同志曾說：“只有扎根泥土，才能懂得人民。” 在于家圍子村這片沃野間，鄒松霖不斷汲取基層厚土的養(yǎng)分，努力扛起鄉(xiāng)村振興的重任。始終牢記入村第一天收到的那份囑托，沒有豪言壯語，唯有埋頭苦干，從未好高騖遠，唯愿厚積薄發(fā)。 |
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